近日，2023中國年度最佳雇主頒獎典禮舉行，寧夏銀川市在眾多城市中脫穎而出，榮獲“中國最佳引才城市”稱號，成為西北地區(qū)唯一獲此殊榮的城市。

據(jù)悉，本次評選活動由北京大學社會調查研究中心、北京大學國家發(fā)展研究院、智聯(lián)招聘等多家專業(yè)機構參與組織評審。評委會通過專業(yè)科學的調查和評選，觀察各市在人才吸引和保留方面的表現(xiàn)，從人才吸引力、人才保留率、人才活力等維度進行城市就業(yè)大數(shù)據(jù)分析，綜合考量城市在人才吸引和保留方面的政策、法規(guī)、制度、活動、成果等因素，最終評選出16個“2023中國年度最佳引才城市”。

近年來，寧夏銀川市緊緊圍繞實施“強首府”戰(zhàn)略，加快建設“人才創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)示范城”，在人才引、育、留、用各環(huán)節(jié)上下功夫，用心用情用力營造近悅遠來的人才創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)環(huán)境。特別是今年以來，銀川市全面啟動實施“十萬大學生留銀川專項行動”，舉辦大規(guī)模啟動儀式、“引鳳歸巢招才引智大會”等大型雙選會60場次，累計發(fā)布人才崗位需求信息23萬條。同時，成立駐外機構引才引智工作站，持續(xù)強化校地合作，不斷前置人才引育渠道，通過多項措施，全年實現(xiàn)6.1萬名青年學子留銀就業(yè)創(chuàng)業(yè)，留銀就業(yè)大學生較去年同期增長34.8%，全職引進碩士研究生及以上學歷高層次人才1227人，連續(xù)兩年實現(xiàn)翻番，全市人才資源總量達到50萬。（中國日報寧夏記者站 胡冬梅）